【AC】Step8「傷つけやがった人」その② 『会社・上司』
まずは、会社や上司に「傷つけられたこと」について、整理します。
まずは、会社や上司に「傷つけられたこと」について、整理します。
今、伝えたい人に伝えたいことが届かなくて、哀しい思いをしている人へ。
偉そうに言うつもりはなくて、自分にとって大事だと思うので書くことであります。
謝らなくてはならない、謝りたい人がいます。
私はまだ忘れる。 私が『知らない』ということを、忘れる。
私はよく「上からモノを言われているな」とか「お前に何がわかる」とか、正体不明の存在に対して思いやすい。
私は、素直にあるがままにあろうとすることを恐れているし、今もそれは、常に勇気が必要である。
私は、「結果主義」的で「完璧主義」的な傾向があります。 私はなぜそのような傾向をもったのでしょうか? そこには、コントロールというACの課題が見え隠れしています。
男性はなぜ、扶養家族に対して「こっちは仕事して稼いできているんだから」という物の考え方や発言をしてしまうのだろうか?
「強くなければならない」 「ぶつかり全力を尽くさなければならない」 「負けてはならない」 「立ち上がらなければならない」 「泣いていいのは条件付き」